.png)
Каждый день мы трепетно следим за всеми возможными изменениями в трудовом законодательстве, и последний месяц года – наилучшее время узнать, какими они будут в 2018 году. Утверждённая «дорожная карта» министерства на следующий год содержит мероприятия как по отмене, так и по актуализации обязательных требований по охране труда. К слову, изменения коснутся и самого Трудового кодекса. Какие изменения в законодательстве по охране труда нас ждут?
Изменения в законодательстве по охране труда
| Нормативно-правовой акт | В силе с | Какие внесены изменения | Что это значит, что делать |
| Постановление Правительства Российской Федерации от 08 сентября 2017 г. №1080 | 01.01.2018 | При проверках Государственной инспекцией труда теперь используются проверочные листы в отношении организаций, чьи профессиональные риски были отнесены к категории умеренных. | Ознакомиться с классификацией рисков, а также с проверочными листами ГИТ. Даже если плановая проверка в текущем году не грозит, проверить, все ли документы по охране труда в порядке. |
| Приказ Минтруда Российской Федерации от 28 июля 2017 г. №601Н | 17.02.2018 | Вступают в силу Правила охраны труда для частных охранных организаций, предприятий, занимающиеся защитой объектов и имущества. | Пересмотреть локальную документацию по охране труда, привести её в соответствие с новыми Правилами. Провести внеплановые инструктажи по охране труда на рабочем месте. Провести необходимые мероприятия по охране труда в соответствии с новыми правилами. |
| Приказ Ростехнадзора от 20 ноября 2017 г. № 486 | 18.03.2018 | Начинают действовать Правила безопасности подземных хранилищ газа как опасных производственных объектов. | |
| Постановление Правительства Российской Федерации от 12 декабря 2017 г. №1524 | 18.03.2018 | Теперь водители обязаны носить сигнальные жилеты во время остановки вне населенных пунктов. | Отразить данное требование в соответствующих инструкциях по охране труда, донести до водителей организации новую информацию во время внепланового инструктажа на рабочем месте, а также при специальном обучении по охране труда. |
| Приказ Минтруда Российской Федерации от 23 ноября 2017 г. №805Н | 12.06.2018 | Трудовой договор теперь не должен содержать норм выдачи смывающих средств, а выдачу мыла сотрудникам, кто занят с легкосмываемыми загрязнениями, можно не фиксировать. | Принять во внимание послабление требований при заключении новых трудовых договоров, не забывая об остальных требованиях. Для работников, связанных с легкосмываемыми загрязнениями упразднить ведение личных карточек учета смывающих средств, отразить изменения в соответствующей процедуре СУОТ. |
| Приказ Ростехнадзора от 17 ноября 2017 г. № 485 | 23.06.2018 | Начинают действовать Правила безопасности при проведении газоопасных‚ огневых и ремонтных работ. | Пересмотреть инструкции по охране труда при проведении соответствующих работ, провести внеплановые инструктажи на рабочем месте, при необходимости провести повторную проверку знаний требований охраны труда. |
| Пункты 9 и 24 Стандарта «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами», утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 № 1122н | II кв. 2018 | Вносятся изменения в части смывающих и обезвреживающих веществ, которые необходимы для защиты работников от химического воздействия. | Привести в соответствие с новыми требованиями локальные приказы по охране труда, утверждающие нормы выдачи смывающих и обезвреживающих средств, внести изменения в соответствующие процедуры СУОТ. |
| Приложения №1 и №4 к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 24.01.2014 № 33н | II кв. 2018 | Изменения касаются порядка действий в случае, если по результатам СОУТ не выявлено вредных/опасных условий труда, а также правил заполнения 3его раздела самого отчета СОУТ. | Перед проведением очередной специальной оценки условий труда внимательно ознакомиться с новыми требованиями и проследить за правильностью оформления результирующих документов. |
| Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. №302Н | II кв. 2018 | Изменений коснется перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры. | Пересмотреть списки профессий и должностей, работники которых подлежат прохождению предварительных и периодических медицинских осмотров. |
| Постановление Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 г. № 1/29 | II кв. 2018 | Теперь срок, в который работник должен проходить обязательное обучение по охране труда, увеличивается до 5 лет, а привязка к определенной организации упраздняется. | Пересмотреть и скорректировать процедуру системы управления охраной труда «Подготовка работников по охране труда», проинформировать всех соответствующих руководителей. |
Видео по теме:
Как организовать обучение работников по охране труда и не разориться
Изменения в законодательстве по охране труда: коротко
Можно смело сказать, что в 2018 году изменения в законодательстве по охране труда несут для работодателей как облегчения, так и трудности. В любом случае, нельзя не отметить: все из них направлены сугубо на поддержание и улучшение условий труда. И в большинстве случаев работодателю придется внести изменения в соответствующие локальные документы по охране труда. Итак, подведём итог: изменения в законодательстве по охране труда коснулись:
- процесса проверок Трудовой инспекцией;
- правил охраны труда для нескольких сфер деятельности;
- правил оформления трудовых договоров;
- порядка обеспечения смывающими и обезвреживающими средствами;
- порядка проведения медицинских осмотров;
- порядка организации обучения и проверки знаний требований охраны труда.
Не забудьте пересмотреть всю необходимую локальную документацию по охране труда, внести изменения в соответствующие инструкции и процедуры системы управления охраной труда. Проведите внеплановые инструктажи на рабочих местах. И держитесь курса вместе с нами, удачи Вам в новом году!
