Оцените эту статью!

Вот и пришло время. Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда всегда было обязательным атрибутом специального обучения. И что теперь? Документ, существовавший десятилетия, для кого-то служивший пропуском на объект, теперь ушёл в прошлое. Теперь — это с 01 сентября 2022 года. Как же теперь без него быть?

Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда больше не требуется для обучения

Начнём с пояснений для тех, кто, возможно, не в курсе. Прежде всего, удостоверение о проверке знаний требований охраны труда — это так называемая корочка, содержание которой определял утративший силу Закон. Речь идёт о Постановлении Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций». Вместо него сейчас в силе Порядок обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (утверждён Правительством Российской Федерации Постановлением №2464 24 декабря 2021 г.). Что же было в этой корочке?

  • Наименование организации, выдающей удостоверение. Если это удостоверение, полученное при помощи внутренней комиссии, то здесь записывалось название организации работодателя. В любом другом случае в этом месте фиксируется название образовательной организации, выдавшей удостоверение.
  • Сведения о работнике. Полные фамилия, имя и отчество в дательном падеже (выдано кому?), место и должность работы.
  • Наименование программы обучения. Для руководителей и специалистов, как правило, такая программа длилась 40 часов, для работников рабочих профессий от 10 до 16 — внимание, требования к программам изменились!
  • Реквизиты протокола заседания комиссии. Номер протокола, дата, фамилия, имя и отчество председателя комиссии (в именительном падеже).

Да, вы всё правильно поняли: удостоверения о проверке знаний требований охраны труда теперь можно не выдавать. С выходом новых правил обучения по охране труда это требование стало окончательно избыточным.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:  Техника безопасности при производстве коаксиального кабеля

Такое удостоверение было обязательным требованием при всех проверках. При расследовании несчастного случая материалы бескомпромиссно должны были содержать копию удостоверения. Некоторые инспекторы любили проверять прямо на месте проведения работ — есть ли в наличии у работника такое удостоверение. Вместе с этим многие офисные работники (на которых тоже выпускались такие удостоверения) даже не подозревали об их существовании. В целом, неудивительно: наличие или отсутствие «корочки» никак не влияло на их безопасность труда. Стоит признать, требование иметь «корочку» всё же было довольно избыточным.

И что теперь?

А теперь — только протокол проверки знаний требований охраны труда. В целом, вся информация, содержащаяся в удостоверении, представлена и в этом документе. К слову, его содержание тоже несколько изменилось — Будьте внимательны. Забегая вперёд, расскажем: вся соль в таблице протокола. Вот её новый облик:

Фамилия, имя, отчество Профессия (должность) работника Место работы работника Результат проверки знаний («удовлетворительно» или «неудовлетворительно») Рег. № записи о прохождении проверки знаний в Реестре обученных по охране труда лиц Подпись работника
1 2 3 4 5 6 7
1 Иванов Иван Иванович Слесарь-наладчик Цех обработки металлов удовлетворительно 5732 Иванов

Впрочем другие удостоверения никто не упразднял. Например, удостоверение о проверке знаний при работе в электроустановках как требовалось, так и требуется.

Тем не менее, никто не будет ругать вас, если вы продолжаете выдавать удостоверения о проверке знаний требований охраны труда. Пункт 94 Правил (о которых мы говорили выше) говорит о том, что для работодателя теперь этот момент остаётся рекомендательным. Хотите — выдавайте. Хотите — нет. Но протокол, будьте добры, оформите обязательно.

Что ж, пожалуй, работодатели получили глоток свободного воздуха, избавившись от необходимости выпуска дополнительных документов. Наличие удостоверения о проверке знаний требований охраны труда теперь носит рекомендательный характер. Привыкшим можно не изменять своим привычкам. Тем, кто стоит в авангарде разработке документации — оптимизировать свою бюрократическую нагрузку. В любом случае… соблюдайте требования охраны труда и берегите себя!

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:  Перечень документов по охране труда для тендера