Мероприятия по снижению профессионального риска (DPOSPEC)

Мероприятия по снижению профессионального риска (DPOSPEC)

Мероприятия по снижению профессионального риска (DPOSPEC)

Мероприятия по снижению профессионального риска (DPOSPEC)

 назад к списку статей    Охрана труда в вопросах и ответах   Время прочтения: 2 минут(ы)

В последнее время нас стали много спрашивать, какими могут быть мероприятия по снижению профессионального риска (DPOSPEC). Прежде всего, давайте разберёмся, что такое DPOSPEC? Это семь шагов, которые направлены на уменьшение вероятности возникновения профессионального риска. Вы будете удивлены, но выполнив все шаги из этой последовательности, Вы снизите уровень профессионального риска практически до нулевых отметок.

Мероприятия по снижению профессионального риска (DPOSPEC)

Впрочем, прежде всего, давайте определимся, что же значит эта аббревиатура, DPOSPEC. Примечательно, что за каждой буквой скрыт целый этап управления профессионального риска.

  • D (detection, или распознавание) — идентификация опасностей, вредных факторов, которые приводят к повышению профессионального риска
  • P (precising, уточнение, определение) — непосредственная оценка профессиональных рисков. На этом этапе происходит количественное установление уровней риска.
  • O (outcasting, или исключение) — исключение (по возможности) вредных производственных факторов и ситуаций, в которых работника ждёт повышенный профессиональный риск
  • S (strategy, или стратегия) — формирование стратегии снижения профессионального риска. На этом этапе составляется порядок действия по сдерживанию уровней риска
  • P (probation, или утверждение) — утверждение стратегии: на этом этапе высшее руководство организации принимает решение о том, будет ли стратегия применяться
  • E (excecution, или выполнение) — исполнение ранее утвержденной стратегии по снижению профессионального риска
  • C (control, или контроль) — контроль над всеми проводимыми мероприятиями

DPOSPEC — статус концепции

Безусловно, такая концепция далеко не единственная. К работе с профессиональными рисками можно относиться и формально (правда, мы этого крайне не рекомендуем). В таком случае в управлении профрисками остаётся всего лишь 3 этапа — идентификация, оценка и управление профессиональными рисками. Конечно, увеличивая количество этапов, Вы добавляете себе работы. Но, с другой стороны, повышаете качество работы специалиста по охране труда и, как следствие, безопасность работников организации.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:  Как часто пересматриваются инструкции по охране труда?

Посмотрите видео в тему

Мероприятия по снижению профессиональных рисков

И всё же, какими именно бывают мероприятия по снижению профессионального риска? Всё достаточно просто. Профессиональный риск, по возможности, следует исключить. Иначе говоря, изменить условия труда, в которых трудится работник. Если риск не удаётся исключить, тогда нужно предпринять меры по его снижению. А впрочем, давайте поясним на примере.

Допустим, в одном из помещений порог в дверном проёме столь высокий, что все сотрудники постоянно спотыкаются. Лучше всего, конечно, исключить данную опасность. Например, демонтировать дверную коробку и установить другую, без высокого порога. Если технически это не возможно, то задействуем план «Б»: обозначаем сигнальной разметкой выступ, чтобы привлечь внимание работника.

Как видите, ничего сложного. Однако системный подход в этом деле принесёт куда больше пользы, чем какие-либо точечные старания.

Оставить ответ

ОХРАНА ТРУДА ПОД КЛЮЧ
ГОТОВЫЕ ПАКЕТЫ ДОКУМЕНТОВ


для офисной организации

для оптовой торговли

для малого производства

или подберите свой пакет, используя

калькулятор документов

Обратитесь за бесплатной консультацией 407-24-97
928-26-48

Присоединяйтесь к нам!

Обратитесь за бесплатной консультацией 407-24-97
928-26-48

Новые статьи на почту!