Рубрика СУОТ

Сегодня мы затронем, пожалуй, центральную тему охраны труда: разработку и ведение документов. Центральная она потому, что любое мероприятие, любая процедура, любое действие, связанное с охраной труда, требует соответствующего документа. Разработка документов по охране труда – важный и трудоёмкий процесс – от того, насколько ответственно Вы к нему подойдёте, зависит вся охрана труда Вашего предприятия. Сегодня мы расскажем, как спланировать разработку, определиться с тем, какие документы Вам потребуются и в каком порядке браться за их разработку и внедрение. Начнём!

Читать далее

В течение месяца с поступления на работу и не реже, чем один раз в три года руководитель любой организации обязан организовать обучение охране труда на предприятиях. Как это сделать с минимальными затратами сил, средств и времени, расскажем сегодня.

Читать далее

Редко какое мероприятие по охране труда обходится без издания приказа. Направить на обучение? Приказ. Провести специальную оценку условий труда? Приказ (и не один). Даже систему управления охрану труда следует внедрять при помощи приказа. Именно поэтому задача №1 — составить перечень приказов по охране труда на предприятии. О том, как это сделать, не упустив необходимых документов и не потратив своего времени на ненужные, расскажем сегодня.

Читать далее

Довольно много уже статей мы написали на тему систем управления охраной труда в образовательных учреждениях: составляли различные положения о СУОТ, разбирались, как внедрить систему и издать соответствующие приказы. Казалось бы, мы предусмотрели все ситуации. Однако одно направление нам ещё требуется осветить, чем мы сегодня и займёмся: разберёмся, что такое СУОТ в ДШИ (или детской школе искусств<)

Читать далее