КСОТ П по охране труда - что это такое и для чего?

КСОТ П по охране труда — что это такое и для чего?

КСОТ П по охране труда

КСОТ П по охране труда — что это такое и для чего?

 назад к списку статей     Охрана труда в вопросах и ответах
КСОТ П по охране труда — это комплексная система оценки состояния охраны труда на производственном объекте. Эта система представляет собой многоступенчатый контроль за охраной труда. Система помогает определить факторы профессиональных рисков и способствует созданию безопасных условий труда.

Но, если говорить простыми словами, в чём заключается суть этой системы, из чего она состоит? Какие цели преследует и как реализуется? Сейчас расскажем.

КСОТ П по охране труда простыми словами

При правильном использовании, в умелых руках это мощный инструмент контроля охраны труда. Такой, что охраной труда действительно занимается каждый работник в размере своих должностных обязанностей. Взгляните, на что способна КСОТ П по охране труда:

  • вовлечь непосредственных руководителей и исполнителей работ в управление охраной труда;
  • выработать у работников поведенческие навыки, препятствующие получению любых травм во время работы;
  • оценить факторы профессионального риска и разработать меры по предупреждению травматизма;
  • обеспечить визуальный контроль за соблюдением техники безопасности;
  • привить культуру самоконтроля за соблюдением требований охраны труда с балльно-рейтинговой системой.

Впечатляет, не правда ли? Так как же работает эта система? Отчасти её реализация напоминает 3х-ступенчатый контроль за охраной труда: проверки проводятся в разные временные промежутки и на разных уровнях управления. Отличительной особенностью этой системы является её визуализация.

Порядок проведения КСОТ П по охране труда

КСОТ П по охране труда

1. Первый уровень контроля — ежесменный

На этом уровне контроль осуществляется руководителем работ каждую смену. Все выявленные замечания заносятся в ведомость несоответствий (кстати, сделать это может любой работник). А по окончанию смены ячейка окрашивается в тот цвет, который точнее всего отражает состояние охраны труда в эту смену.

ЦветКритерий оценки
1. ОПАСНОСТЬ
1.1КрасныйНесчастный случай на производстве
1.2Экстренная остановка производственного оборудования
1.3Нарушение работником трудовой дисциплины
2. ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ
2.1ЖёлтыйНарушение технологических процессов, правил и инструкций по охране труда
2.2Эксплуатация неисправного оборудования и инструмента
2.3Применение несоответствующих и неисправных средств индивидуальной защиты
2.3Нарушение правил пожарной безопасности
3. БЕЗ НАРУШЕНИЙ
3.1ЗелёныйНарушений не выявлено

2. Второй уровень — ежемесячный

Как правило, здесь уже в дело вступает руководитель подразделения. К это работе, конечно, может быть привлечён и уполномоченный по охране труда. В специальном контрольном листе они ставят отметки «да» или — если проверяемый пункт полностью соответствует требованиям охраны труда. Отметка «нет» или появляется, если хоть одно из правил нарушено. Вот самые популярные объекты контроля второго уровня КСОТ П по охране труда:

  • своевременность заполнения журналов инструктажей по охране труда;
  • обеспеченность работников исправным инструментом;
  • ограждение и обозначение негабаритных мест и других опасных зон;
  • наличие знаков безопасности и другой сигнальной разметки;
  • соблюдение режимов труда и отдыха, трудовой дисциплины.

Как Вы понимаете, список этот далеко не полный, и его можно расширить раз в десять. Примечательно, что именно тот же самый список «отправляется» и на третий уровень контроля.

Посмотрите видео по теме:

Аудит по охране труда: как правильно провести и оформить?

3. Третий уровень контроля — ежеквартальный

Мы поднимаемся на уровень выше. И здесь нас уже встречают руководитель структурного подразделения, председатель профсоюза и специалист по охране труда. Решения, описанные ниже, принимаются комиссионно. На третьем уровне двумерная шкала оценки «да-нет» перерастает в балльную систему: каждому «да» присваивается 2 балла, каждому «нет» — ноль баллов.

Дальше — больше. Из суммы в 100 баллов за каждое несоответствие снимается 2 балла. Замечания записываются, разрабатывается план мероприятий по устранению нарушений. Конечные результаты оформляются протоколом и интерпретируются следующим образом:

Количество балловИнтерпретация условий труда
от 90 до 100полностью соответствуют требованиям охраны труда
от 80 до 90в основном соответствуют требованиям охраны труда
от 60 до 80частично соответствуют требованиям охраны труда
от 0 до 60не соответствуют требованиям охраны труда

Вам будет так же интересно:

      Руководство по системе управления охраной труда

      Нормативные документы по охране труда

       Миф №3: СУОТ на предприятии можно скачать

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:  Что включает в себя положение СУОТ в учреждении здравоохранения?

Оставить ответ

ОХРАНА ТРУДА ПОД КЛЮЧ
ГОТОВЫЕ ПАКЕТЫ ДОКУМЕНТОВ


для офисной организации

для оптовой торговли

для малого производства

или подберите свой пакет, используя

калькулятор документов

Обратитесь за бесплатной консультацией 407-24-97
928-26-48

Присоединяйтесь к нам!

Обратитесь за бесплатной консультацией 407-24-97
928-26-48

Новые статьи на почту!